酒店拖欠工资不发怎么办

金华房产律师 2025-04-22
酒店拖欠工资,您应依法维权。依据《劳动法》,工资应按月支付,拖欠可举报。长期拖欠可能导致生活困难,影响权益。
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酒店欠薪需维权。操作如下:1. 收集证据,如工资条、合同等;2. 向劳动管理监察大队举报;3. 若无效,申请劳动仲裁,提交材料;4. 仲裁不满,15天内向法院起诉,维护自身权益。
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处理拖欠工资,常见方式有举报、仲裁、起诉。根据具体情况选择,如证据确凿可先举报;争议较大则申请仲裁;对仲裁不满再起诉。
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